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Services à la personne, les perspectives de recrutement pour 2009

pole-emploi
Quelles sont les perspectives de recrutement dans le secteur des services à la personne pour l’année 2009 ?

La 8ème édition de l’enquête du Pôle Emploi, « Besoins de Main d’œuvre », apporte des éléments de réponses à cette question. Cette enquête permet un premier constat : un net repli des intentions d’embauche pour 2009. Cependant on s’aperçoit que certaines activités de services sont moins affectées par la baisse des intentions d’embauche. On retrouve ainsi dans ce secteur le moins touché les services à domicile (Repassage Lyon, Assistance Informatique Lille, Menage Paris)

Quelques chiffres : L’enquête compte pour 2009, 989 400 projets de recrutement dans les 379 bassins d’emploi. C’est la première année que les chiffres sont aussi bas depuis la première enquête du Pôle Emploi en 2002. Les projets de recrutement pour 2009 sont passés sous la barre symbolique du million de projets de recrutement. Cette année, seuls 16,9 % des employeurs envisagent de recruter contre 23,4 % en 2008.

Selon l’enquête « Besoins de Main d’œuvre », le secteur le plus touché par la baisse des intentions d’embauche concerne l’industrie manufacturée et la construction.

A côté de ça, on apprend que le secteur des services aux particuliers semble moins affecté par le repli des projets de recrutement. En effet, les profils les plus recherchés concernent les métiers des services aux particuliers. Les services à domicile se situent dans cette branche et pour 2009, 45 809 employés de maison, assistantes maternelles et aides à domicile sont recherchés. Ce qui représente 37 000 emplois permanents.

Parallèlement à ce constat, l’enquête révèle que les métiers d’employés de maison, d’assistantes maternelles et d’aide à domicile se retrouvent dans le top 10 des 10 métiers pour lesquels les candidats à l’emploi rencontrent les plus fortes difficultés de recrutement. Il s’agit de postes difficiles à pourvoir, puisque ce sont les profils recherchés par les employeurs.

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